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Benevento: Approvati i Compensi per Turni di Reperibilità del Personale Tecnico

Determinata la liquidazione dei compensi per turni di reperibilità per il personale tecnico del settore Edilizia Pubblica e Scolastica.

Desk Comuni & Territorio • • 2 min
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Benevento: Approvati i Compensi per Turni di Reperibilità del Personale Tecnico
In Breve I Punti Chiave della Notizia
  • Determinata la liquidazione dei compensi per turni di reperibilità per il personale tecnico del settore Edilizia Pubblica e Scolastica.
  • La Provincia di Benevento ha approvato la determinazione relativa alla liquidazione dei compensi per i turni di reperibilità effettuati dal personale tecnico del Settore 5 – Edilizia Pubblica e Edilizia Scolastica - Manutenzioni.
  • La liquidazione si basa sull’applicazione degli articoli 24 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) del 18.05.2018 e dell'articolo 11 del Contratto Integrativo Locale (CIL) del 30.12.2024, specificamente per i turni di reperibilità svolti nel periodo Aprile/Giugno 2026.
Indice dell'articolo

    La Provincia di Benevento ha approvato la determinazione relativa alla liquidazione dei compensi per i turni di reperibilità effettuati dal personale tecnico del Settore 5 – Edilizia Pubblica e Edilizia Scolastica - Manutenzioni. L'atto, numero 1552, datato 03/08/2026, è stato pubblicato sul Bollettino Ufficiale della Regione Campania dal 03/08/2026 al 18/08/2026 ed è frutto del lavoro del Dott.ssa Maria Antonietta Iacobellis e dell'Ing. Michelantonio Panarese.

    Rilevanza Normativa

    La liquidazione si basa sull’applicazione degli articoli 24 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) del 18.05.2018 e dell'articolo 11 del Contratto Integrativo Locale (CIL) del 30.12.2024, specificamente per i turni di reperibilità svolti nel periodo Aprile/Giugno 2026. Il numero di registro è 2065/2026, confermando la procedura standardizzata per il riconoscimento e l'indennizzo del lavoro straordinario.

    L’atto è stato emesso dal Servizio di Staff 2 – Servizio Gestione Giuridica del Personale - Pari Opportunità, sottolineando l'importanza della corretta gestione delle risorse umane all'interno dell'ente provinciale. La determinazione dettaglia le modalità di calcolo dei compensi, in conformità con la normativa vigente e i contratti collettivi applicati.

    La pubblicazione del numero di atto e periodo di validità (03/08/2026 - 18/08/2026) assicura la trasparenza e la tracciabilità della procedura, garantendo il diritto alla retribuzione aggiuntiva per il personale coinvolto.

    Il Contesto & Cosa Sapere per i Cittadini

    La determinazione di questi compensi riflette l'impegno costante dell'ente provinciale nel riconoscimento del lavoro straordinario svolto dal personale tecnico. L’applicazione degli articoli specifici del CCNL e CIL evidenzia la volontà di rispettare i diritti dei lavoratori e di garantire una corretta remunerazione per le attività aggiuntive. Questo tipo di provvedimento è comune in enti pubblici che necessitano di interventi di manutenzione e gestione complessi, spesso richiedendo turni di reperibilità fuori orario lavorativo standard.

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    Fonti e Verifica Redazionale: Articolo curato da Desk Comuni & Territorio secondo la nostra Linea Editoriale, a partire dai dati diffusi dalla fonte: Provincia di Benevento. Fonte d'origine →

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